Das Projekt
Mit unserem einmaligen Pilotprojekt erschließen wir ihnen den Zugang zum ägyptischen Fachkräftepotenzial:
■ Ägypten ist nicht weit entfernt - ein aufgeschlossenes Land
■ hat gebildete, qualifizierte und arbeitswillige junge Menschen
■ für Gastronomie, Gesundheitswesen, Industrie, IT, Highrech und vieles mehr
▶ Das Fachkräfteeinwanderungsgesetz hat die Voraussetzungen geschaffen.
▶ Die Behörden im Landkreis Ravensburg und Bodenseekreis unterstützen uns.
▶ In drei Monaten könnte Ihr neuer Mitarbeiter bei ihnen sein.
Somit können wir ihr Personalproblem lösen und bieten zugleich jungen Menschen aus Ägypten eine Chance!
Personalrekrutierung für die Region Bodensee-Oberschwaben
Vor Einreise: Ausbildung und Information über deutsche Unternehmen
Vorabprüfung: fachliche und persönliche Eignung
Suche nach Fachkräften mit Partnern in Ägypten
gemeinsame Bewerber- Interviews
Erledigung behördlicher Anforderungen
integrative Unterstützung in Deutschland
gemeinsam Unterkünfte suchen
Was zeichnet „Nile Hire“ aus?
Für unser Partner-Netzwerk in Ägypten haben wir viele Kontakte geknüpft und sind Kooperationen mit Unternehmen und Ausbildungszentren/Universitäten/Schulen eingegangen.
In Oberschwaben sind wir in engem Kontakt mit den Behörden und sehr gut vernetzt.
Wir begleiten den „kulturellen Onboarding-Prozess“ in unserem Ausbildungszentrum in Kairo.
Für ein sanftes Ankommen der Fachkräfte stehen wir für erste Fragen zur Verfügung.
Unsere Vision: Ein Win-Win
Unsere Vision: Ein Win-Win
Wir gewinnen das beste Personal aus Ägypten exklusiv für unsere Region und unterstützen unsere langjährigen Kunden bei der Suche und Einstellung von passenden Mitarbeitenden.
Eine enge Partnerschaft mit interessierten oberschwäbischen Unternehmen und ein breites Partner-Netzwerk in Ägypten sind die Basis für unsere Vision und ein erfolgreiches Pilotprojekt.
Persönlicher Kontakt ist uns sehr wichtig: Wir stehen unseren Kunden und den Fachkräften mit Expertise, Rat und Tat zur Seite.